หลักสูตรอบรม Ho Ren So

หลักการและเหตุผล

การรายงาน การติดต่อ การปรึกษา เกิดจากการทำงานในสังคมญี่ปุ่นที่เน้นการสื่อสารข้อมูลในองค์กรเพื่อให้เกิดความเข้าใจในข้อมูลเดียวกัน มาจากคำย่อในภาษาญี่ปุ่น 3 คำ คือ โฮ เรน โซ การสื่อสารภายในองค์กรหรือภายในทีมที่ดีจะนำไปสู่ประสิทธิภาพและผลลัพธ์ที่ดีเกิดขึ้น เพราะงานหนึ่งงานอาจมีความเกี่ยวข้องกับงานอื่นๆอีกหลายงาน และการรายงาน ติดต่อ ปรึกษา ยังมีความสำคัญในกรณีเมื่อเกิดปัญหาหรือความผิดพลาดขึ้น การประสานงานในข้อมูลที่ดีและถูกต้องจะทำให้สามารถแก้ไขปัญหาได้อย่างรวดเร็ว การโฮ เรน โซ จึงมีความสำคัญมากสำหรับการสื่อสารในองค์กรเป็นอย่างยิ่ง

รายละเอียดหลักสูตร Course Outline

1.จุดประสงค์ของ โฮ เรน โซ

• ทำความเข้าใจจุดประสงค์ของโฮเรนโซอย่างถูกต้อง เป็นจุดเริ่มต้นของการปฏิบัติอย่างมีประสิทธิภาพ

2.ความสำคัญของ โฮ เรน โซ

• รู้จักและเข้าใจประเด็นของความสำคัญของโฮเรนโซในการทำงาน

3.ความหมายของ โฮ (hokoku)

• เข้าใจความหมายที่แฝงนัยยะทางวัฒนธรรมเพื่อรู้ว่าควรรายงานอย่างไร

4.การรายงานระหว่างกระบวนการ

• เพราะจุดหมายปลายทางสำคัญ แต่ญี่ปุ่นให้ความสำคัญกับเรื่องราวระหว่างทางเช่นกัน

5.การรายงานข้อมูลที่เป็นข่าวร้าย

• รายงานข่าวไม่ดี หรือข้อมูลที่เป็นข่าวร้าย ไม่ต้องอ้อมค้อม แต่ต้องรายงานให้เป็น

6.ความหมายของ เรน (renraku)

• จะโฮเรนโซ ต้องใส่ข้อมูลให้ครบ แล้วจะรู้ได้อย่างไรว่าครบ ต้องเรียนหลักสูตรนี้

7.รู้จัก 5W1H ทำไมต้องมี

• จะโฮเรนโซ ต้องใส่ข้อมูลให้ครบ แล้วจะรู้ได้อย่างไรว่าครบ ต้องเรียนหลักสูตรนี้

8.ความหมายของ โซ (soudan)

• ความหมายของการปรึกษาที่ไม่ใช่นำข้อมูลไปถาม แต่การปรึกษาคืออะไร

9.ประเด็นสำคัญของการปรึกษา

• หัวข้อสำคัญมากที่ต้องรู้เพราะจะทำให้เรารู้ว่า เราไม่รู้ หรือ ต้องการปรึกษาเพื่ออะไร

10.การ โฮ เรน โซ ที่มีประสิทธิภาพ

• รายงาน ติดต่อ ปรึกษาที่ดี ช่วยป้องกันปัญหา และช่วยแก้ปัญหาได้อย่างรวดเร็ว

11.เพิ่มทักษะการ โฮ เรน โซ

• ทักษะการสื่อสาร ทักษะการคิด และทักษะการนำเสนอที่ทำให้ผู้ฟังอยากรู้จักกับคุณ

12.วิเคราะห์และประเมินตนเอง

• ประเมินตนเองเพื่อเข้าใจและเพิ่มขีดความสามารถพร้อมรับโอกาสที่ดีขึ้น

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม

บริษัท ทิชิตาอินเตอร์ จำกัด

โทร 080-554-1599

Line 0805541599

E-mail : tichitainter.exclusive@gmail.com



ติดต่อได้ทุกวัน จันทร์-อาทิตย์ 8:00-21:00

หลักสูตรอื่นๆ

Ho-Ren-So

โฮ-เรน-โซ

Japanese Management System

ระบบบริหารงานแบบญี่ปุ่น

เข้าใจวัฒนธรรมการบริหาร การเป็นผู้นำ ตามแนวคิดการทำงานแบบญี่ปุ่น เพื่อสามารถบริหารงานในองค์กรญี่ปุ่นและเพิ่มโอกาสให้ได้เติบโตในสายงาน

Designed Training

ออกแบบอบรมตามต้องการ

ออกแบบหลักสูตรที่เหมาะสมกับองค์กรของท่าน ร่วมปรึกษาและปรับหลักสูตร รวมถึงระยะเวลาการอบรม ให้สะดวกต่อผู้เข้าอบรม เวลา และสถานที่และงบประมาณที่กำหนด

ดูหลักสูตรเพิ่มเติม